Il militare deve obbligatoriamente comunicare a un Superiore Gerarchico o a referente delle Risorse Umane, la data di inizio della malattia. Molto contenzioso nasce dalla mancata prova della comunicazione da cui può discendere un procedimento disciplinare e quindi una sanzione.

Appare, dunque, doveroso che:

• Il militare lasci traccia di tale comunicazione. La comunicazione si rende necessaria perché l’Amministrazione deve potersi organizzare vista l’assenza del militare.

Qualora, nonostante la comunicazione sia stata effettuata, subentri un procedimento disciplinare questo va impugnato affinché non ne scaturiscono conseguenze deleterie per la sua carriera.

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